登録から就労までの流れProcess

派遣とは

派遣と正社員やアルバイト・パートとの大きな違いは雇用形態をとる働き方です。

正社員やアルバイトの場合

採用した企業とあなたとが直接雇用契約を結び、採用した企業から給与などをいただきます。

派遣の場合

あなたと派遣の人材を希望する企業（派遣先企業）と人材派遣会社（美東エージェンシー：以下当社）との三者の関係で成り立ちます。あなたと当社とが雇用契約を結び、当社の派遣スタッフとして当社が紹介した派遣先企業に勤務することになります。また、実際の仕事に関する指示は派遣先企業が行います。雇用関係にあるのはあなたと当社ですので、給与や様々な手続き、相談は当社と行います。

メリット

• ライフスタイルに合わせて働ける 勤務時間や、勤務日数、勤務地、仕事内容などあなたの希望する仕事を選択することが可能です。
  派遣社員は労働時間、労働内容が契約できちんと決められているので、時間外労働をしいられることもなく、決められた労働内容とは関係のない仕事をする義務もありません。また派遣先企業にそれをしいる権利もありません｡
• 専任アドバイザーが、
  あなたに合う仕事を探します 経験や資格、あなたの希望を生かした仕事を、経験豊富なアドバイザーがマンツーマンで紹介・バックアップします。もちろん経験や資格がなくても、あなたの能力を認識し適切なお仕事を紹介いたします。
• 様々な仕事を体験できる 派遣は契約期間が法律で契約期間を設けられているので、これをこえて雇用を継続させようとする場合には、派遣ではなく直接雇用へと切り替える必要が出てきます。場合によっては、正社員登用への可能性もあります。雇用の継続申し出が無い場合や、あなた自身が正社員登用を拒んだ場合でも、他の派遣先への紹介を行います。
  よって、様々な職場や仕事を体験しあなた自身のスキルアップを望むことも可能です。
• リスクを冒すことなく
  適した仕事を探すことができる 派遣では1つの仕事に縛られることはありません。 様々な仕事を経験することができます。自分が本当にしたい仕事、肌に合う仕事を探すのには便利です。
  就職してから、「やっぱりこの会社は違った」「この仕事になじめない」「イメージしていた仕事と違う」といった不具合や、退職・再就職活動をするといったリスクを負う必要はありません。万一希望と違った場合はすぐに他派遣先のご紹介をいたしますので、自分にあった仕事を体験しながら探すことが可能になります。

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